【导语】:东易日盛家居装饰集团股份有限公司天津分公司招聘7人,报名方式及招聘要求请看正文获取。
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东易日盛家居装饰集团股份有限公司天津分公司招聘
东易日盛成立于1997年,专注于为中国精英阶层提供“有机整体住宅装饰”解决方案,形成独特的涵盖住宅装饰设计、施工、主材代理、自营木作产品配套体系的全产业链发展模式,成长为中国住宅装饰行业的领军企业!
旗下“原创国际”、“东易日盛A6”、“爱屋集屋”、“上海创域”四大品牌,迄今已为超过10万个家庭提供高品质整体家装服务。截至2013年,东易日盛在全国20余个城市设立直营机构,特许加盟业务覆盖大中型城市达到67家,3700余名员工为不断满足客户的家装梦想孜孜努力。聚焦住宅精装修业务,在不盲目求大而专注做精品的战略指导下,东易日盛成为房地产开发企业信赖品牌。
一、招聘岗位
市场专员1人
岗位职责:
1、负责开拓管理二手房中介渠道资源(如链家、我爱我家、中原地产、贝壳等),并与售楼处,物业,中介,主材异业洽谈合作,打通关系拓展客户
2、搭建和维护区域内良好的二手房获客渠道关系和获客能力;
3、定期完成公司下达的渠道拓展目标和获客目标;
4、负责重点客户的跟踪管理和维护;
5.主材异业洽谈合作,打通关系拓展客户。
任职要求:
1、具有二手房渠道拓展经验或家装行业渠道拓展从业经验优先;
2、工作责任感强,优秀的沟通、协调能力及组织能力;
3、良好的人际沟通能力,有敬业精神,能够承受工作压力;
4、良好的职业操守
员工福利:
1、上市公司,底薪丰厚,五险一金均有;
2、生日关怀,节日福利;
3、季度,年度奖;
4、优秀的发展平台
直播主播1人
主播岗位职责:
1、直播平台为抖音平台以及内部私域平台获客直播
2、精准的介绍公司家装的业务模式以引导粉丝从直播间点击小风车预约咨询。向客户传播基础家装知识、展示公司优势、与粉丝积极互动(包括回答客户问题,产品展示、优惠券发放,引导预约下单等),配合公司目前现有业务人员一起提升直播间内容品质。
3、直播期间通过即兴发挥,调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度,确保直播间热度;
4、根据账号成长阶段不同,完成对应阶段的直播获客工作,配合完成日常视频更新内容
5、复盘总结,根据数据反馈做出调整,优化直播内容
任职资格:
1、按月安排直播场次,直播的时段以及时长灵活性较高,根据公司当前需要做直播排期。岗位综合性较强,也会参与多模块工作内容,多部门协调工作等;
2、大专及以上学历,有直播、营销经验者优先;
3、熟悉直播工作的具体内容,能根据直播主题发挥创意;
4、形象气质佳,普通话标准,口齿伶俐,思维敏捷,较强的记忆力和的应变能力;
5、拥有较好的逻辑思维和反应能力,能够应对直播间观众随时提问,引导观众关注直播间,达成粉丝关系 及促进粉丝粘度
店面销售1人
工作内容:
1、负责针对到店的客户进行引领接待,产品介绍,派单设计师,洽谈促成
2、执行集团战略,提升自营产品配比,促进各项分单(经贸、木作、非自营产品)达成;
3、辅助运营部经理管理设计师协同家居设计师、木作设计师落地产品销售和分单;
4、辅助各部门进行设计部管理及日常管理;
任职要求:
1、明确目标,带领团队穷尽方法达成目标,过程中盯控管理;
2、有较强的目标感,荣辱感,心理素质良好,有能力自愈和调整高压工作带来的压力,抗击打能力强;
3、服务意识,积极服务客户,有较强的服务意识;
4、较强的沟通协调能力,能解决问题;
福利待遇:
1、底薪5000+提成+季度、年度奖金,入职15天后缴纳五险一金;
2、良好的职业发展机会;
3、年轻人多,定期团建,优秀的企业文化;
4、专门的岗前培训;
5、员工冲刺奖励。
家居设计师1人
岗位职责:
1、辅助设计师方案的设计制作及讲解,负责方案模板制作标准的产品,完整方案,配合设计师与客户沟通,并根据需求细化调整产品预方案,根据客户预算,控制总报价。
2、负责工地现场进度协调各厂家进行产品的测量、送货、补货、退货,且与项目经理对接说明各项产品的施工方式及注意事项,确保产品正常安装及使用。
3、负责及时反馈客户产品售后问题,并协助相关部门解决解决售后问题,确保问题解决的及时性,确保客户满意度。
4、负责产品现场交底工作,在交底时与项目经理确认产品进场、送货、测量等时间信息;
5、配合设计师完成主材产品销售以及掌握产品安装时间和后期售后问题。
任职要求:
1.具有较强的沟通能力、协调能力、分析和执行能力;
2.能够独立完成工作;
3.具有较强的团队合作精神;
4、熟练使用CAD、办公软件等;
5、有相关家装及建材工作经验可优先。
福利待遇:
1.餐补+五险一金;
2.生日关怀,节日福利;
3.团建旅游,员工聚餐;
4.季度,年度奖;
5.良好的晋升机制;
6.优秀的发展平台。
客户经理2人
工作内容:
1、负责针对到店的意向客户,进行辅助派单、二见、洽谈签单、跟进设计周期、工程转化、产品销售及分单等全流程客户需求服务,达成个人业绩,提升客户满意度;
2、协助运营部经理进行设计师管理,促进设计师回头客的达成;
3、执行集团战略,提升自营产品配比,促进各项分单(经贸、木作、非自营产品)达成;
4、协助部门内部数据管理与分析,并提供改善建议和执行落地;
5、辅助运营部经理管理设计师协同家居设计师、木作设计师落地产品销售和分单;
6、辅助运营部经理进行设计部管理及日常管理;
任职要求:
1、明确目标,具有狼性意识,带领团队穷尽方法达成目标,过程中盯控管理;
2、有较强的目标感,荣辱感,心理素质良好,有能力自愈和调整高压工作带来的压力,抗击打能力强;
3、服务意识,积极服务客户,有较强的服务意识;
4、较强的沟通协调能力,能解决问题;
福利待遇:
1、无责任底薪+高绩效提成+餐补+季度、年度奖金,入职15天后五险一金;
2、良好的职业发展机会;
3、年轻人多,定期团建,优秀的企业文化;
4、专门的岗前培训;
5、员工冲刺奖励。
木作设计师1人
岗位职责:
1.负责客户木作产品的方案制作,协助主案设计师进行DIM上传进行报价;
2.负责木作合同图纸和报价的签订,达成产值任务;
3.配合主案设计师进行展厅销售支持,木作设计方案讲解并与客户确认;
4.负责客户现场初次尺寸测量,进行初步尺寸确认,与项目经理完成木作空测四联单确认;
5.负责木作水电路设计,并指导现场按要求施工等等。
岗位要求:
1.形象气质佳,沟通能力强,有设计基础优先考虑。
2.1年以上相关行业橱柜,木门等工作经验;
3. 具有良好的沟通能力;
4. 有责任心,协调能力、处理问题的能力较强;
5. 会CAD等专业绘图软件。
员工福利:
1.高底薪+提成+餐补+五险一金;
2.生日关怀,节日福利;
3.团建旅游,员工聚餐;
4.季度,年度奖;
5.良好的晋升机制
二、报名入口:点此进入