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中国人寿财产保险股份天津分公司社会招聘岗位
2022-11-03 15:47【我要纠错】

【导语】:中国人寿财产保险股份有限公司天津分公司社会招聘营销管理类、照护专员、 生活服务专员。

  中国人寿财产保险股份有限公司天津分公司社会招聘

  最新岗位情报

  营销管理类:2人

  专业要求:

  经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等专业

  工作职责:

  工作职责:

  1.制定方案企划,推动销售产品策略组织实施,提升销售组织运作能力;

  2.研发推广人力发展技术体系,制定队伍建设方案及配套资源,销售队伍招募、育成、晋升全流程管理与支撑;

  3.推动制度执行管控和制度经营,激发队伍发展内生动力,提升执行效率;

  4.夯实基层单位管理基础,推进规范化管理流程,提升专业化经营水平。

  任职资格:

  1.大学本科及以上学历。

  2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。

  3.具有大型企业或者保险行业相关岗位工作经历者优先。

  照护专员2人:

  专业要求:

  不限

  工作职责:

  1.严格执行照护区各项护理规章制度和技术操作流程。

  2.执行护理计划,依据护理工作流程,按要求整理长者房间物品,保持环境整齐、有序等长者日常起居中的各类生活照顾和服务工作。

  3.对本岗位所护理的长者负全责,加强安全意识,避免各种风险,提高护理质量。认真观察所负责长者身体状况,发现异常及时报告医生、护士,并作好记录。

  4.负责协调处理与长者相关的各项事宜,如:协助安排社区长者办理入住手续办理、日常生活帮助、退住手续办理等服务。老人家属、朋友等访客的协助管理。

  5.准确、及时完成护理文书书写及资料整理,做好社区长者信息的安全管理,保护社区长者隐私。

  6.在照护主管及护士的指导下,为社区长者提供规定范围内的护理服务;协助医疗护理人员处理社区长者突发事件及急症抢救。

  7. 正确使用生活辅助设备、器械,辅助社区长者进行功能训练。

  8. 按照院感管理要求做好院内感染的预防与控制工作;

  9.负责洗衣房清点布草和老人换洗衣服,做好相关管理;

  10.参加各项照护技能及信息系统等培训,按要求完成测试及考核;负责新护理专员的带教工作。

  11. 完成领导交办的其他任务。

  任职资格:

  1.中专及以上学历;

  2.具有较强的语言表达能力、沟通能力及研判能力;

  3.为人正直、踏实肯干、吃苦耐劳;

  4.能够严格遵守国家法律法规和行业、公司规章制度;

  5.服役期间有立功表现、荣获奖励的优先。

  6.爱岗敬业,诚实守信、具有良好人品和素质;性格温和,善良、热情、有爱心、耐心;工作认真负责,责任心强。

  生活服务专员:2人

  专业要求:

  不限

  工作职责:

  1. 协助长者办理入住、退住事宜,介绍园区情况。

  2. 做好长者档案记录以及生活记录工作。

  3. 协助办理等级变更及入住区域变更工作。

  4. 为长者提供社区内外的服务及设施配套等信息咨询服务。

  5. 为有需要的长者提供提醒、巡视等服务。

  6. 处理长者紧急呼叫事宜。

  7. 为长者提供网络、通讯使用帮助,以及提供出行预约车辆等帮助。

  8. 为有需求的长者提供代购票务、代订杂志报刊等服务。

  9. 为长者提供定期布草更换服务。

  10. 做好必要的长者安慰工作。

  11. 为长者提供专业的干洗、美容美发、足浴足疗第三方合作方信息,并协助其提供服务。

  12. 为长者提供保险、银行资源,为长者理财等金融需求提供帮助。

  13. 负责辖区活动器械、物资、用品管理与检查,有问题及时报修。

  14. 持续完善和优化服务流程和管理制度。

  15. 领导交办的其他任务。

  任职资格:

  1.大专及以上学历;

  2.具有较强的语言表达能力、沟通能力及研判能力;

  3.为人正直、踏实肯干、吃苦耐劳;

  4.能够严格遵守国家法律法规和行业、公司规章制度;

  5.服役期间有立功表现、荣获奖励的优先。

  6.爱岗敬业,诚实守信、具有良好人品和素质;性格温和,善良、热情、有爱心、耐心;工作认真负责,责任心强。

  销售管理类:1人

  专业要求:

  经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等专业

  工作职责:

  工作职责:

  1.制定方案企划,推动销售产品策略组织实施,提升销售组织运作能力;

  2.研发推广人力发展技术体系,制定队伍建设方案及配套资源,销售队伍招募、育成、晋升全流程管理与支撑;

  3.推动制度执行管控和制度经营,激发队伍发展内生动力,提升执行效率;

  4.夯实基层单位管理基础,推进规范化管理流程,提升专业化经营水平。

  任职资格:

  1.大学本科及以上学历。

  2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。

  3.具有大型企业或者保险行业相关岗位工作经历者优先。

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