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天津医科大学第二医院2020年第二批代理制招聘方案
2020-08-15 10:51【我要纠错】

【导语】:天津医科大学第二医院根据实际人员需求情况,拟面向社会招聘代理制工作人员115人,招聘详情见下文。

  一、招聘方案发布及岗位 

  本方案在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏发布。

  具体招聘岗位见《天津医科大学第二医院2020年第二批代理制招聘计划》。 

   、招聘人员条件 

  (一)应聘人员应具备以下条件:

  1.遵守宪法和法律;

  2.具有良好的品行;

  3.具有岗位所需要的专业或技能;

  4.适应岗位要求的身体条件;

  5.非津生源应届毕业生须符合天津市落户条件;外省市工作人员须符合天津市引进人才的相关政策;

  6.招聘岗位所规定的其他条件。

  (二)凡有下列情况之一者,不得报考:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚;

  2.曾经受到开除党籍处分;

  3.曾经受到开除处分;

  4.在公务员录用考试和事业单位公开招聘中发生违纪违规行为,仍处于记录期限内;

  5.公务员和参照公务员法管理的机关事业单位工作人员被辞退未满5年;

  6.被人民法院及其联合惩戒单位纳入失信被执行人名单;

  7.聘用后即出现违反事业单位人事管理回避规定情形;

  8.在读的非应届毕业生;

  9.现役军人;

  10.法律规定不得聘用的其他情形。

  、招聘程序

  (一)报名

  本方案自发布之日起即开始接受报名(上午8:00--下午17:30),报名截止日期为2020年7月16日。报名须知将在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏发布。

  应聘人员请登陆天津医科大学第二医院招聘报名系统,按照系统提示提交报名材料,同时将“报名表”(附后)及报名材料以电子邮件的形式发送到ydeyzhaopin1@sina.com邮箱,邮件主题格式为:应聘岗位+姓名+学历。每人限报一岗,通过其他方式或非报名时间报名均无效。具体报名网址如下:

 联系人联系电话 报名网址 
天津医科大学第二医院 李雅、红郭亮88329119 邮箱地址:ydeyzhaopin1@sina.com
报名系统:http://60.30.247.13:10060/main/module/zplogin.html

  应聘人员应按照《天津医科大学第二医院2020年第二批代理制招聘报名须知》的要求提供报名资料。

  (二)资格初审

  天津医科大学第二医院根据应聘人员提交的报名资料进行资格初审,资格初审的主要标准为我院发布的岗位招聘条件,请应聘人员务必保证提交的报名资料真实、准确。

  通过资格初审的人员名单将在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏发布,未通过资格初审的应聘人员将失去进入后续环节的资格。凡不符合我院本次代理制招聘条件者恕不另行告知。

  (三)笔试

  笔试的考务由天津医科大学第二医院人力资源部负责组织实施,或委托有相关资质的机构部门负责组织实施。笔试的具体事宜将在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏发布。

  笔试成绩及进入面试人员名单将在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏发布。医院将依据笔试成绩由高到低的排序发布笔试成绩,并按招聘岗位计划数1:3的比例确定进入面试人员名单。招聘岗位参加笔试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位参加笔试的实际人数进行面试。

  (四)资格复审

  资格复审的时间、地点、提交材料要求等具体事宜将在天津医科大学第二医院网站(www.yd2y.com.cn)“招聘专栏”发布。经资格复审合格后,进入面试环节。

  通过资格初审人员未按照规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。

  (五)面试

  面试旨在测试应聘人员的综合素质和业务能力。面试由医院组织实施。面试时间、地点等具体事宜将在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏发布。

  面试采取答辩形式进行。面试考官将根据岗位的专业分类,由相关专业专家和有关部门行政负责人组成。

  面试成绩满分为100分,及格线为60分,保留两位小数。面试成绩低于及格线的不能进入下一环节。应聘人员笔试、面试总成绩的计算规则为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,总成绩保留2位小数,将于面试结束后7个工作日内在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏发布。

  总成绩由高到低排序,按照招聘岗位1:1的比例,确定参加体检人员名单。若应聘人员成绩相同,出现并列排名,造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况,则一同确定为参加体检人员。

  (六)体检

  代理制招聘体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  面向代理制招聘人员的体检由天津医科大学第二医院统一安排,费用自理。如因特殊情况不能参加我院组织的体检者可申请提交其他三级甲等综合医院三个月内的体检报告。体检的具体时间安排待面试成绩发布后另行通知。

  (七)考察

  通过体检人员进入考察环节。应聘人员的考察由天津医科大学第二医院人力资源部负责组织实施。

  考察主要是对应聘人员的政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行综合评价。考察的时间不少于5个工作日。期间被考察人员进入工作岗位参与具体工作。考察的结果将作为是否聘用的考量依据之一。

  (六)公示与聘用

  1、公示

  天津医科大学第二医院将根据笔试、面试、体检和考察的结果,经医院院长办公会研究,择优确定拟聘人员,并对拟聘人员信息进行公示。

  公示的发布范围与招聘方案发布的范围一致,公示时间为7个工作日。公示接待电话为022-88329119(天津医科大学第二医院人力资源部),公示意见受理邮箱为ydeyzhaopin1@sina.com

  公示期满,对没有异议或者反映的问题不影响聘用的,由天津医科大学第二医院按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反应问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

  2、聘用

  (1)应聘人员应于公示到期之日起3个月内办结相应手续,到天津医科大学第二医院报到,并于报到后30日内签订劳动合同。报到时须提交学历、学位证书原件,非应届毕业生还需提交学历、学位认证报告。未经天津医科大学第二医院同意,逾期未报到的视为自动放弃。

  代理制招聘各环节出现下列不合格、自动放弃等情况时,天津医科大学第二医院可根据实际需要按照总成绩由高到低依次递补。

应聘者体检或者考察不符合要求的;拟聘人员公示结果影响聘用的;拟聘人员自愿放弃聘用的;拟聘人员未在规定的时间内报到的;拟聘人员未取得规定的毕业证和学位证的;拟聘人员出现违规违纪行为的;导致拟聘岗位空缺的其他情形。

  (2)若出现岗位空缺时,天津医科大学第二医院将根据需要在天津医科大学第二医院网站(http://www.tjmush.com.cn)“公开招聘”专栏再次发布报名相关通知。

  (3)应聘人员在代理制招聘的报名、考试、资格复审、面试、体检、考察各个环节出现违规违纪行为的,将视情节轻重,按照相关规定进行处理;聘用后查明在招聘过程中存在违规违纪行为的,解除劳动合同、予以清退。

  咨询电话:

  022-88329119(天津医科大学第二医院人力资源部)

  监督电话:

  022-88329128(天津医科大学第二医院纪委办公室)

  附件:报名表

天津医科大学第二医院2020年第二批代理制招聘计划
编号部门岗位计划人数专业学历学位年龄其他要求
1泌尿外科专技4外科学专业研究生、硕士及以上≤35周岁从事泌尿外科临床工作,有执业医师资格证书。
2尿石症治疗中心专技2临床医学专业本科、学士及以上≤30周岁从事体外冲击波碎石工作。
3盆底疾病诊治中心专技1妇产科学专业研究生、硕士及以上≤40周岁从事盆底疾病临床工作,具有主治医师任职资格。
4泌尿外科研究所专技1生物医学工程或材料学本科、学士及以上≤40周岁从事生物材料制备、成型及改性等相关工作。
5眼科专技1眼视光学专业本科、学士及以上≤30周岁从事验光师工作,有中级及以上验光师资格。
6口腔科专技1口腔医学相关专业研究生、硕士及以上≤35周岁从事儿童口腔临床工作。
7心脏外科专技1临床医学专业本科、学士及以上≤35周岁从事心脏外科临床工作。
8计划生育科专技1妇产科学专业研究生、硕士及以上≤45周岁从事计划生育临床工作,具有主治医师任职资格。
9感染性疾病研究所专技1医学检验技术专业本科、学士及以上≤30周岁从事感染性疾病技术相关工作。
10核医学科专技1医学影像技术或生物医学工程专业本科、学士及以上≤35周岁从事核医学科技术工作。
11放射治疗科专技1医学影像学或医学影像技术专业本科、学士及以上≤30周岁从事放射治疗科相关工作,有大型医用设备上岗合格证(LA证书)。
12心理科专技1精神病与精神卫生学专业研究生、硕士及以上≤35周岁从事心理科临床工作,取得执业医师资格证书,执业范围为精神卫生。
13康复医学科专技4康复医学相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事康复技术相关工作。
14药学部专技6药学相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事药学部相关工作。
15检验科专技2医学检验技术专业本科、学士及以上≤30周岁从事检验科相关技术工作,有检验专业资格证书。
16输血科专技1医学检验技术专业本科、学士及以上≤30周岁从事输血科相关工作。
17病理科1专技2医学实验技术或医学检验技术专业本科、学士及以上≤35周岁从事病理科相关工作。
18病理科2专技1病理学与病理生理学专业或临床病理学专业研究生、硕士及以上≤40周岁从事病理科相关工作,已取得中级及以上专业技术职务任职资格。
19医学影像科1专技1医学影像学或医学影像技术专业本科、学士及以上≤30周岁从事医学影像技术工作。
20医学影像科2专技1生物医学工程专业本科、学士及以上≤30周岁从事医学影像技术工作。
21护理岗位专技60护理学相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事临床护理工作。
22科研科专技1人体解剖与组织胚胎学专业研究生、硕士及以上≤35周岁从事样本库相关工作。
23病案统计科专技2临床医学专业本科、学士及以上≤30周岁从事病案管理相关工作。
24基建科1专技1土木工程专业或工程管理专业本科、学士及以上≤35周岁从事基建科相关工作。
25基建科2专技1建筑环境与能源应用工程相关专业或安全工程相关专业本科、学士及以上≤35周岁从事基建科相关工作。
26基建科3专技1建筑电气与智能化相关专业或电气工程及自动化相关专业本科、学士及以上≤35周岁从事基建科相关工作。
27工务科1专技1电波传播与天线相关专业或供用电技术相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事工务科相关工作。
28工务科2专技1能源与动力工程相关专业或通风及空调工程相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事工务科相关工作。
29设备科专技1生物医学工程专业本科、学士及以上≤30周岁从事设备科相关工作。
30供应科专技1计算机科学与技术相关专业本科、学士及以上≤40周岁从事供应科相关工作,具有工程师及以上职称。
31房管科1专技1食品安全相关专业或食品卫生相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事食品安全相关工作。
32房管科2专技1管理学相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事房管科相关工作。
33总务科专技1劳动与社会保障专业或工程管理相关专业本科、学士及以上≤35周岁从事总务科管理工作。
34网络信息中心通专2计算机科学与技术相关专业本科、学士及以上≤35周岁从事医院信息管理系统的维护等工作。
35财务科通专2会计学专业本科、学士及以上≤35周岁从事财务科相关工作。
36人力资源部管理1人力资源管理相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事人力资源管理相关工作。
37工会管理1管理类或文学类相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事工会相关工作。
38临床试验机构办公室管理1临床医学专业本科、学士及以上≤30周岁从事临床试验相关工作。
39医院感染管理科管理1临床医学相关专业或预防医学相关专业本科、学士及以上≤30周岁从事医院感染管理相关工作。
115
相关要求:1、报名年龄的计算截止至2020年7月03日:如要求不超过30周岁,是指1990年7月03日以后出生的人员,其他年龄的计算以此类推。
2、具有高级专业技术职务,在三级甲等医院工作满5年及以上,年龄可放宽5周岁。

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